文汇:“没想到我这个医生也会盖房子!”扎根祖国最需要的地方,这位上海医生立志为青海果洛留下一支带不走的医疗队

作者:张欣驰、李晨琰摄影: 视频: 来源:文汇2021年2月25日发布时间:2021-02-26

今天上午,全国脱贫攻坚总结表彰大会在北京人民大会堂举行。

在表彰大会现场,有一位上海医生的身影。他就是全国脱贫攻坚先进个人、第四批上海援青干部、复旦大学附属儿科医院临床免疫科副主任孙金峤。

2019年7月,孙金峤来到青海果洛藏族自治州,开展为期3年的医疗援建。援青期间,孙金峤担任果洛州卫健委副主任兼州人民医院院长。他和上海援青团队一起,充分发挥传帮带作用,填补当地医疗机构的多项技术空白,打造一支带不走的医疗队,持续提升当地医疗技术水平。

“没想到我这个医生也会盖房子了”

从平均海拔4米的上海,到平均海拔4200米以上的青海果洛,上海援青之路,贯穿几千公里,跨越雪山江河。

医疗援建是打赢脱贫攻坚战的重点领域之一。2019年7月,孙金峤踏上这片土地,开启了为期3年的医疗援建。

当初,孙金峤从收到招募信息到做出援青的决定,前后不过五分钟。“我选择去!”孙金峤斩钉截铁的回答,是一个共产党员的承诺,也是一个从乡村成长起来的医者对社会的反哺。孙金峤坦言,在做出这个决定后,自己拿出手机,在搜索栏里打出 “果洛” 二字,才对这片位于几千公里之外的土地有了些许了解。

而当他真正踏上这片土地,孙金峤切实感到面临的挑战比他想象得更大。

“我刚到州里,陪一位同事去看病,在急救中心,我看到重症监护室里就摆了一张床、一个氧气瓶,还有一台监护仪。”孙金峤回忆道,在走马上任后,他就着手筹备立项对急救中心进行专业化改造,建成标准化的重症监护室。

如今,州人民医院的硬件逐步旧貌换新颜。在沪青各级领导的支持下,2020年,孙金峤和团队开展了包括影像医技楼建设项目、手术室和急救中心改造项目、制氧站项目、传染病中心建设项目、医疗废水处理项目、制剂楼建设项目、信息化建设项目等。

目前,医院信息化建设项目已完成,将医学检验、电子病历、临床路径管理、用药监测有效结合在一起,全面提高了医院工作的运转效率,并实现移动支付。影像医技楼项目已接近完工,其他项目也均已落地实施。这些项目的完成,极大提升了州人民医院的医疗服务能力。

“没想到,我一个医生也会造房子了。”孙金峤笑称,援青经历给了他全新的体验,在他看来,扎根祖国最需要的地方,为基层群众筑牢健康的基石,这样的经历打开了他从医的视野和格局,也必将终身难忘。

“援青是否成功,就看我们走了医院是啥样”

果洛州面积有7.64万平方公里,是上海的十多倍。但是全州人口只有约21万,地广人稀给医疗工作的开展增加了难度。

孙金峤和团队因地制宜开展了多项新技术的推广。针对当地常见及多发疾病,先后组建了心电中心、胸痛中心、病理科、皮肤科、肛肠科、ICU等6个新学科,开展18项新技术,其中1项获青海省内先进,4项获省内优秀,当地医疗技术水平由此大大提升。

在高原地区,心脑血管疾病发病率高,“特别是心肌梗死的病人,他们大都来不及送往西宁治疗,因为心梗必须在6个小时以内进行救治。”孙金峤说。为解决上述问题,2019年9月,州人民医院成立了胸痛中心。“我们制定了急性心梗的整个急救体系,乡卫生院一旦有病例就可以立即实施转运、联系,我院在接收进来之后20分钟内就可以进行确诊。”孙金峤表示,中心成立当月,就有4例病人抢救成功。一年多来,已成功挽回了30多条生命。

医院管理体制的改革,往往是最难啃的硬骨头,孙金峤挑起了大梁。一年多来,改革的步伐大步向前迈。孙金峤表示。“我们的援青是否成功,就看我们走了以后,管理制度规范是否持续运行下去。”

根据当地公立医院改革的要求,孙金峤和团队开始建章立制,先后制定了医院用章制度、院办公会制度、医疗质量管理制度、住院医师规范化培养制度、人事管理制度等25项规章制度,使医院的管理有章可循、有据可依。

孙金峤和团队还积极推行绩效考核制度改革、人事制度改革,充分调动职工积极性。“现在医院职工的绩效有所提升,项目建设也在稳步推进中,相信医院的未来还会有很大的发展空间。”孙金峤信心满满。

在州卫健委,孙金峤也分管医改工作。为统筹有限的医疗资源,孙金峤以州人民医院为总院牵头组建州医疗健康集团,实行“人财物”统一管理,使有限的医疗资源得到充分利用。“这样人员在集团内部就可以流动起来。”孙金峤说,这在一定程度上能够缓解州医院人才紧缺的情况。

最高兴的是,看着“徒弟”们一个个出师

上海卫生医疗援建在改变果洛基层医疗卫生机构基础设施的同时,还将专业技术人才培养放在第一位。

孙金峤带领团队,推行“一人带一科”,开辟“造血式”人才培养新模式。“一个人通过教学、查房、门诊,带动一个科室的整个业务水平,希望我们走了之后,留下一支带不走的队伍。”孙金峤表示。

结合“请进来传授”和“送出去培养”,孙金峤和团队先后组织上海62名专家赴果洛开展短期培训,并与董家鸿院士、儿科医院签订“柔性人才”引进协议;先后组织10名技术骨干赴西宁、上海进修学习;成立果洛州首个“博士工作室”——“孙金峤博士工作室”,现已培养12名技术骨干。

“现在,当地的医生已经可以独立做心超,可以用腹腔镜开展微创手术。新建立的科室培养出了当地的技术骨干。我们还推行了影子院长计划,培养当地的管理后备人才。”看着“徒弟”们一个个出师,孙金峤的成就感溢于言表。

人才队伍的逐步完备也带动了医院医疗服务能力持续提升,2020年,医院门诊量、住院量分别较前一年同期上升27%和21%。在州里重点关注的妇儿领域,孙金峤充分发挥专业能力,牵头组建州妇幼健康服务专业团队,提升妇幼健康服务能力,团队组建以来,医院成功救治了多例体重低于1900克的早产儿,这也开创了该地区早产儿救治成功的先例。

一个人援青,背后是一个团队的鼎力支持。

孙金峤架起了沪青两地的医疗之桥。2020年9月17日,儿科医院心外科张文波医师、心超室杨佳伦技师飞赴青海果洛,开展儿童先心病筛查和诊治工作。10月29日,来自青海果洛的先天性心脏病患儿4岁的瓦萨德洛措、2岁的李毛央珍成功接受手术治疗。瓦萨德洛措的父亲瓦吾相多献上哈达表示感谢,并激动地表示,“非常感谢上海和果洛卫健委以及儿科医院,正是你们的帮扶,才使得我女儿的病被及时发现,还得到了上海专家的治疗!”

当地医生也感念着上海团队的付出。2020年春节,州人民医院的医护人员代表还特意随孙金峤来到儿科医院,在医院“春晚”连演三个节目,掀起全场高潮。两地深厚情谊,全融在热情的歌舞之中。

在同事眼中,孙金峤对于自己援青总是“报喜不报忧”,从没听他说过一声工作生活的艰苦。“每次别人问我在青海怎么样,我很少说那里怎么艰苦。如果一切都好,还需要我们干什么?而我们一批批援青干部的持续付出,正在让这里变得越来越好。我们更想让大家看到这些日新月异的变化。”

在复旦上医,一批又一批像孙金峤一样的白衣天使延续传递着“为人群服务”的上医精神,跨越雪山江河,在青山草地播撒,让这片土地生长出更多的希望。

制图:实习编辑:何叶责任编辑:

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