在日前举行的复旦大学六届七次教代会暨十七届七次工代会上，校长许宁生作《学校年度工作报告》。报告回顾了2018年以来学校的主要工作，指出了学校面临的形势与任务并报告了学校2020年的主要工作思路。
两年多来，学校全面贯彻党的十九大和全国教育大会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持和加强党的全面领导，修订学校章程，持续深化学校党委、院系党组织、基层党支部“三线联动”机制，按期召开学校第十五次党代会，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，紧紧围绕立德树人根本任务，全力推进一流学科建设，基本实现了“双一流”建设对所建设学科的全覆盖，通过加强学科内涵建设，学科影响力进一步提升。相关统计数据表明，学校各项事业取得明显进步。
本版刊出的15项工作进展，是两年多来学校砥砺奋进、持续发展的缩影。
1 优化大学校区功能，打造顶尖大学校园新格局
·邯郸校区：以本科教育和人文社会科学为主
·枫林校区：以医学教育与科研为主
·江湾校区：以理工科研与高层次人才培养为主
·张江校区：作为科技高地
2 以张江复旦国际创新中心为核心载体，建设“双一流”科技创新高地
·2019年12月6日，张江复旦国际创新中心正式揭牌
·年内开工一期工程三个科研楼项目，规划总体建筑面积约65.3万平方米，近期正按容积率3.0深化基建计划
·预计有7500位科研人员入驻
·先期以“人类表型组”国际大科学计划、微纳电子与量子国际创新中心、脑与类脑智能国际创新中心为核心，与张江实验室和张江综合性国家科学中心的内涵形成紧密对接
3 以服务长三角发展为战略机遇，推进义乌融合创新综合试验区建设
·2019年2月3日，复旦大学与义乌市正式签订合作框架协议，标志着复旦大学“一院三基地”项目正式落地义乌
·“一院三基地”以“复旦大学义乌研究院”为承载主体，同步开展科研、智库建设、党员干部教育、研究生教育、留学生教育、非学历教育培训、创新创业教育，为复旦“双一流”学科建设和“一带一路”倡议结构性增长贡献新动能
4 服务全球发展战略，探索海外办学综合试验区建设
·2017年底，我校和匈牙利合作方在李克强总理、欧尔班总理的共同见证下签署合作办学协议
·2018年，首个海外办学点在匈牙利布达佩斯正式启用
·2019年初，“复旦—考文纽斯双学位金融专硕项目”开班
5 对接青浦长三角示范区，谋划新工科和国际医学研究综合试验区建设
·2019年7月，复旦大学与青浦区签订全面战略合作协议和共建江南文化研究院协议
·抓紧布局以新工科和医工结合为核心的创新校区，建设大平台，培育新兴学科
·共建国际医学园区，全力打造国际高端医学研究中心
6 稳步推进“双一流”建设，布局新兴学科和融合育人平台
完成“双一流”建设中期自评工作：
·全面梳理7大建设任务、8大改革任务的推进落实情况
·完成27个“双一流”学科的建设进展评估，通过91个核心要素对建设的符合度、达成度和表现度作了客观描述
稳步推进“上海高峰学科”建设：
·组织哲学、中国史增补进入上海市高峰学科Ⅰ类，数学学科由Ⅱ类高峰学科升为Ⅰ类高峰学科
·组织物理学、化学增补进入上海市高峰学科Ⅱ类建设
·积极推动政治学、中国语言文学等14个高峰学科开展第二阶段建设
优化学科建设布局：
·新建大气与海洋科学系
·泛海金融学院脱筹
·新增大气科学、网络空间安全一级学科博士学位授权点
·在全国率先申请试点设立“集成电路科学与工程”博士学位授权一级学科点
·药理学与毒理学首次进入ESI全球前1‰
·地球科学学科首次进入ESI全球前1%
7 实质推进上海医学院“双一流”和地方高水平大学建设项目
·2018年12月，教育部、国家卫生健康委员会、上海市人民政府共建托管复旦大学上海医学院及其直属附属医院签约
·2019年6月，复旦大学上海医学院领导班子亮相，部委市三方共建托管实质推进
·推动基础与临床融合，探索医工、医理、医文融合创新，医教研融合产生多个新的国家级研究平台，以全生命周期大健康理念为核心的新的医学发展格局正在形成
8 正在进行时：2020一流本科教育提升行动计划
·18个院系48个专业实施“2+X”培养方案，实现覆盖专业和入学人数过半
·14个院系实施本科荣誉项目
·2019级新设“工科试验班（新工科本研贯通）”
·开设学程项目及增设辅修学士学位项目，培养跨学科人才
9 进一步提升博士研究生培养质量
·全面启动长学制博士生招生培养工作，连续两年录取直博生人数增长率为44.4%和24.7%，两年共新增博士招生名额1066名
·2019年完成首批“博专计划”研究生遴选
·“科创中心拔尖人才创新培养计划”入选首批上海市一流研究生教育引领计划项目
·制订《复旦大学研究生教育督导办法（试行）》《进一步提高博士学位授予质量的工作方案》《复旦大学研究生指导教师任职资格直接认定条件与办法》，严格招生、培养、学位授予等环节管理
10 瞄准世界科技前沿和国家重大战略，提升理工医科科研能级
·张江复旦国际创新中心：构建多学科融合创新的合作机制，解决综合性重大科学问题和前沿核心技术问题
·工程与应用技术研究院：聚焦智能机器人、生物医学工程与精准医疗技术、超越照明科学技术
·两年新建12家校企联合实验室，产学研融合实现新突破
·代谢与整合生物学研究院、复杂体系多尺度研究院、脑科学转化研究院等实体科研机构相继成立
·上海数学中心正式运行
·上海国际人类表型组研究院注册成立
·上海大数据试验场研发与转化功能型平台立项
·上海人工智能算法研究院正式揭牌
11 构建具有复旦特征、中国特色的人文社科体系
·布局“两大工程”建设，加强马克思主义学院和马克思主义研究院建设
·拓展人文社会科学布局，成立现代语言学研究院、全球公共政策研究院、科技考古研究院、文物保护创新研究院、网络空间国际治理研究基地、全球传播全媒体研究院等
·建设新型智库，牵头发起“长三角高校智库联盟”
·两年获批新建20个省部级以上人文社科研究基地
·2019年获国家社科重大项目招标课题11 项，列全国高校第二获重大研究专项5项
·获国家社科冷门“绝学”和国别史等研究专项立项6个，列全国高校第一
·史地所周振鹤教授主编的《中国行政区划通史》获上海市第十四届哲学社会科学优秀成果奖唯一特等奖
·《中国地区比较新闻史》等一批历时多年编撰、填补相关领域空白的著作出版发行
·语言学研究领域首次在《自然》杂志发表科研成果
12 扎实推进博士后制度改革
·制订《复旦大学关于进一步加强博士后队伍建设的实施意见》《复旦大学博士后队伍建设实施办法》
·实施超级博士后制度。学校资助全职博士后年招收规模逐步扩大到500名左右，在站总规模达到1400名左右，超级博士后每年遴选资助250名左右
·针对不同类型博士后建立分级审批制度
·根据科研任务需要，实施个性化博士后培养方案
13 实施卓越2025人才计划
·制订《复旦大学关于加强人才引进工作实施办法》《复旦大学“卓越2025”人才培育办法》，构建起“卓学-卓识-卓越-卓著”的阶梯式人才培育体系
·制订《2019年度“卓越2025”人才培育计划遴选支持方案》，完成卓识和卓学两个层次的遴选，已确定214人培育名单
14 深化中外人文交流
·新建卢森堡大学孔子学院，与孔子学院总部签署战略合作框架协议
·新设哈萨克斯坦阿斯塔纳、新西兰奥克兰2个海外中国研究中心
·成立澜湄青年交流合作中心
·推进复旦-拉美大学联盟实质合作
·召开2019年金砖国家大学联盟首届全体大会
·成立丝路人类学国际联合实验室，全方位推进“一带一路教育行动”
15 逐项推进师生关心的实事项目
·与上海地产集团、城投集团签约落实整体租赁公租房、租赁房
·第二附属学校按期竣工，附属徐汇实验学校正式招生
·升级网上办事大厅、云盘等信息基础系统服务，建成集数据采集、共享等功能的数据库平台
·邯郸校区国年路餐厅、东区19号楼和枫林校区20、21号楼学生宿舍完成竣工
·枫林游泳馆开馆运行
