3月20日上午，陆昉副校长来到继续教育学院，与学院领导班子和中层干部一起，研讨学院2014年工作，并就学院转型发展、提升质量、树立品牌提出了意见。
方晶刚院长首先代表学院党政领导班子就如何落实学校工作要点，结合学院党的群众路线教育实践活动整改工作和学院重点工作向陆昉副校长做了详细汇报
2014年学院工作的指导思想是：深入学习党的十八大精神和十八届三中全会的《决议》，紧紧围绕学校的中心工作，结合学院转型发展的实际，采取切实有效的措施，落实党的群众路线教育实践活动的整改方案；进一步加强全国干部教育培训高校基地建设，积极展开调研、制订方案、完善机制、强化管理、做好服务，发展高层次、高水平的继续教育。根据学校2014年工作要点中“推进中组部干部教育培训基地建设，在调研的基础上加快理顺继续教育体制，发展高水平的继续教育”的要求，学院将从六个方面着力深化改革、推进转型发展。一是深入学习贯彻党的十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神；二是着力推进中组部全国干部教育培训基地建设；三是着力推进学院转型发展；四是着力推进学院内部治理体系的改革；五是加强学院党建工作和反腐倡廉建设；六是加强学院文化建设。方晶刚院长还就上述六个方面工作的理念与设想、具体措施与做法、工作节点和预期做了详细的说明。
陆昉副校长在听取大家汇报与交流后发言，他充分地肯定了继续教育学院推进学院转型发展过程中所做的工作以及取得的成效，对学院制订的2014年工作要点表示认可。陆昉副校长认为，学院在深化改革、推进转型的工作中方向正确，目标明确，措施得当。他强调，中组部全国干部教育培训基地的建设要注重顶层设计，对接干部教育培训的需求和社会对教育培训的需求，以项目中心为抓手，提升教育培训的品质，凸显复旦干部教育培训的品牌。要在现有的基础上，想办法逐步推进学校各种教育培训资源的整合与共享。陆昉副校长认为，要根据国家发展人力资源强国的战略和教育部大力发展继续教育的精神，探讨和研究新形势下如何提升成人学历教育的层次、质量和水平，要加强与企业、行业的联系与合作，为企业行业的转型发展提供高质量的人力资源保障；要推进教学内容和教学方式的改革，特别是要研究并实现课堂教学与在线学习互补的教学模式，利用现代远程教育的技术手段和教学模式，研发更多更好的网络课程，推进“慕课”课程进入成人学历教育。要进一步提高成人学历教育的质量，在高水平、高层次上不断拓展有复旦特色的办学项目，提升复旦大学继续教育的办学水平。
会议还就复旦干部教育培训基地平台、品牌、资源、项目建设，以及如何根据社会需求，开展与行业、企事业、地区的合作，培养应用型人才等进行了交流讨论。
